Платеният отпуск по майчинство да се удължи с още шест месеца ще обсъждат във вторник синдикати, работодатели и правителство. Промяната е предложена от КНСБ, но се подкрепя и от управляващите политически сили, пише в. „24 часа“.

Ако предложението бъде прието, 2-годишното платено майчинство ще стане две години и половина. Предложението е майките да имат право на шест месеца платен отпуск за отглеждане на дете до 8-годишна възраст, ако то не ходи на градина. В момента този отпуск, предвиден в чл. 167а на Кодекса на труда е неплатен.

Ако бъде приета промяната тези шест месеца отпуск ще се плащат от работодателите, а не от НОИ, както останалите две години.

Чл. 167а от КТ позволява този допълнителен отпуск за дете до 8-годишна възраст да се ползва както от майката, така и от бащата, обясни вицепрезидентът на КНСБ Чавдар Христов.

Шестте месеца допълнително майчинство ще могат да се вземат както на части, така и наведнъж.