Моят призив е заедно с местните власти и различни сдружения да търсим възможности за трайна заетост. А ние ще отпуснем предварителни средства там, където има инициативност. Това заяви вицепремиерът и министър на труда и социалната политика Ивайло Калфин като обобщение на провелата се днес кръгла маса, посветена на възможностите, които общините имат като бенефициенти по Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси“ 2014-2020 г.

По думите му кметовете и областните управители с основание са привързани с програмите за временна заетост, защото те са полезни за решаване на текущи проблеми. „Проблемът със субсидираната временна заетост е в това, че тя е временна и не създава трайни перспективи за хората. Те имат възможност да получат някой лев, но това не решава трайно проблема, така че призива ми към кметовете беше да се търсят възможности и опции за създаването на трайни заетости. Има такива възможности и аз съм свидетел и в Смолянска област, по долината на река Арда има местни сдружения, има инициативни групи, свързани с туризъм, био производство. Има различни видове подобни дейности, които биха могли да се подпомогнат така че да създадат трайна икономическа дейност и заетост в тези региони“, посочи министър Калфин. Той информира, че в Смолянска област има 10 500 безработните към края на май. В сравнение с миналата година има намаление около 1200 души, но в същото време има над 3 000 свободни работни места. Според министъра процентът на незаетите работни места спрямо броят регистрирани безработни е доста голям и първата задача на министерството е безработните да се насърчат и подтикнат към обучение, за да бъдат наети и мотивирани да заемат свободните работни места. Социалният министър обяви, че Смолянска област е включена по социален проект със заем от Световната банка за ранно включване и ранна интеграция на деца с увреждания. Целият проект е на стойност 1 млн.600 хил.лв. Целта е от най-ранна възраст децата да се интегрират в масовите училища, каквато е европейската практика.