Регионалната програма за заетост на облст Смолян вече е реализирана на територията на община Чепеларе. В рамките на регионалната програма ще бъдат разкрити 74 работни места за работа на пълно работно време за срок от 6 /шест/месеца, разпределени в следните областни и общински администрации:

областна администрация Смолян – 9 работни места;

община Баните – 6 работни места;

община Борино – 6 работни места;

община Девин – 7 работна места;

община Доспат – 7 работни места;

община Златоград – 7 работни места;

община Мадан – 7 работни места;

община Неделино – 7 работни места;

община Рудозем – 6 работни места;

община Смолян – 7 работни места;

община Чепеларе – 5 работни места.

Дейности за приложение по програмата включват благоустройство на населеното място, комунално –битово обслужване и помощни дейности в музеи.

Регионалната програма за заетост на област Смолян е съобразена с целите и преоритетите на Областната стратегия за развитие, регионалния и общинските планове за развитие. Затова основните целеви групи са:

безработни младежи до 29-годишна възраст;

продължително безработни лица над 12 месеца;

лица над 50-годишна възраст и лица над 55-годишна възраст.

Регионалната програма за заетост е шанс за част от посочените целеви групи да намерят трудова реализация, а също е и начин за въздействие на местно ниво за преодоляване на социално-икономическите проблеми. За поредна година целите на програмата включват и дейности с общополезен характер за цялото население на региона.