„В кметската надпревара, след обстоен анализ на досегашното управление, ще подкрепим нови или стари кандидатури, в зависимост както от личните им качества и способности, така и от нагласите им за активно сътрудничество и ефективен социален диалог – за решаване проблемите на трудовите хора и населението в общината, поемайки ясни ангажименти към синдикалните структури в институциите и фирмите в Смолян” . Това съобщи лидерът на КНСБ в Смолян Тодор Капитанов след проведено заседание на регионалната структура на синдикатите по повед предстоящите местни избори, информира Тодор Капитанов-Председател на КНСБ-Смолян. В тази връзка от КНСБ планират срещи в началото на месец септември с кандидат кметове и кандидатите за общински съветници, с които да бъдат обсъдени конкретните им ангажименти по следните приоритетните за синдиката в Смолян направления:

Заетостта чрез разкриването на нови работни места

Борбата с бедността и създаването на условия за социално включване

Развитието на човешките ресурси в региона

Политики в областта на образованието

Развитието на здравеопазването

Усъвършенстването на системата за административно обслужване

Подобряването на пътната инфраструктура, хигиената и сметосъбирането, водоснабдяването и канализацията 

Социалният диалог на регионално равнище и защитата на фундаменталните права на работното място